Unser Recruiting-Trainee­programm

Starte Deine Karriere mit dem Recruiting-Traineeprogramm der top itservices AG!

Dein Praxiseinstieg nach dem Studium

Unser Recruiting-Traineeprogramm bereitet qualifizierte Nachwuchskräfte praxisnah auf die Übernahme von Fach- und Führungsaufgaben bei der top itservices AG vor.

Du bist ein Absolvent, der nach einer Alternative zum Direkteinstieg sucht? Unser Traineeprogramm bietet genau das. Unterstützt von unseren erfahrenen Recruiting-Kollegen lernst Du unser Business und Unternehmen detailliert kennen. Das Traineeprogramm erstreckt sich über neun Monate, in denen Du zum Profi im Bereich Recruiting ausgebildet wirst. Anschließend kannst Du bei uns als Recruiting-Profi durchstarten.

Als Qualitätsführer unserer Branche legen wir großen Wert auf eine qualitativ hochwertige und umfassende Ausbildung unserer Mitarbeiter. Unser Motto lautet: Wir sind jedes Jahr besser als im Vorjahr! Daher legen wir großen Wert auf die Ausbildung unserer Nachwuchsführungskräfte. Unser Recruiting Traineeprogramm bietet unseren zukünftigen topTalenten ein umfangreiches Schulungspaket.

Was sind unsere Erfolgsfaktoren? Du erwartest eine strukturierte Einarbeitung mit einem detaillierten Trainee-Monats-Plan, die Möglichkeit zum cross-funktionalen Lernen im Team mit anderen Trainees sowie Fortbildungen von unserer internen Academy.

Dein Weg als Recruiting-Trainee

1. Recruiting lernen

Monat 1-4
 

Du lernst Deine Kollegen, die topit und unsere Erfolgskonzepte kennen.
Du erlernst die Suche, Ansprache und Gewinnung von IT-Experten. Du führst das Recruiting eigenständig aus und wir feiern Deine ersten Recruiting-Erfolge zusammen.

2. Recruiting-Kompetenzen vertiefen

Monat 5-7
 

Du vertiefst Dein Wissen zu unseren Vertragsarten und Deinen Arbeitnehmer-Überlassungs-Kompetenzen.
Du professionalisierst Deine Gesprächsführung und feierst somit weitere Recruitingerfolge. Außerdem finden standortübergreifende Hospitationen statt

3. Werde Recruiting-Profi

Monat 8-9
 

Du beherrschst die Recruiting-Prozesse vollumfänglich und erfüllst so nachhaltig die Aktivitäts- und Dealziele.
Du erhältst ein individuelles Entwicklungsgespräch durch unsere Academy.

4. Abschluss Traineeprogramm

nach Monat 9
 

Du startest als topit-Recruiting-Profi

Deine Benefits

Bei uns entwickelst Du Dich nicht nur fachlich, sondern auch persönlich weiter!

Steile Lernkurve
 
Steile Lernkurve
 
Ausbildungsdauer 
9 Monate
Begleitung
Team-Spirit
Individuelle Ausbildung

Unsere Trainees erzählen

Das sind unsere anderen Traineeprogramme

AGILE-Traineeprogramm | Sales & Recruiting

In unserem AGILE-Traineeprogramm bekommst Du den 360°-Grad Einblick in unser Business. Du durchläufst unsere vier Jobfamilies, Sales, Recruiting, Sales & Marketing und Operations Support Management.

Erfahre mehr zum AGILE-Traineeprogramm

Sales & Marketing-Traineeprogramm

Du möchtest Deine Karriere im Sales und Marketing starten und suchst Deine perfekte Einstiegsmöglichkeit?
Dann ist unser Sales & Marketing-Traineeprogramm für Dich das Richtige.

Erfahre mehr zum Sales & Marketing-Traineeprogramm

Du hast Fragen zu unserem Traineeprogramm?

Dann melde Dich gerne bei mir. Ich helfe Dir bei Deinen Fragen weiter.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Starte mit uns Deine berufliche Zukunft.

Offene Stellen

Vom Studenten über den Berufseinsteiger bis hin zum erfahrenen Manager – bei uns gestaltest Du Deine eigene Erfolgsgeschichte. Erfahre mehr und finde alle aktuellen offenen Stellen!

Wir als Arbeitgeber

Erfahre mehr über unsere HR-Strategie, unser umfangreiches Onboarding, sowie die umfassenden Möglichkeiten für Fort- und Weiterbildung. Finde heraus, warum wir der BestPlace2Grow sind.

Unsere Jobfamilies

Erlebe aufregende berufliche Perspektiven in unseren vielfältigen Jobfamilies: Sales, Recruiting, Sales & Marketing, Operations Support Management und Headquarter Services. 

Bewerbungsprozess

Wir möchten den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich gestalten und haben alle Informationen für Dich zusammengestellt. Erfahre mehr über den Ablauf und häufig gestellte Fragen. 

Lerne die Teams kennen

Wir beraten unsere Kunden und Experten beraten wir bundesweit. Erfahre mehr darüber was unsere Niederlassungen ausmacht und wofür die Teams stehen.
 

FAQ Interne Karriere

Wir haben für Euch die häufigsten Fragen rund um die interne Karriere uns beantwortet. Hier findest Du alles, von Bewerbung, über Onboarding bis zur Fort- und Weiterbildung.